期刊详情 INFORMATION
刊名:经济科学
主管:国家教育部
主办:北京大学
主 编:刘伟
主 编:刘伟
周期:双月刊
语种:中文
出版地:北京市
开本:16开
ISSN:1002-5839
CN: 11-1564/F
邮发代号:2-840
复合影响因子:2.279
综合影响因子:1.388
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社科双效期刊
国有部门与非国有部门工资差异的演变与分解——基于非条件分位数回归的分解方法
作 者: 周兴 [1] 王芳 [2]
关键词: 非条件分位数回归 国有部门 工资差距
摘要:本文基于CHNS历次调查的数据资料,运用非条件分位数回归模型和分解方法对1989-2009年间我国国有与非国有部门工资差距的变化进行了分析和分解。实证结果表明:在1989-2009年的三个时期
本文基于CHNS历次调查的数据资料,运用非条件分位数回归模型和分解方法对1989-2009年间我国国有与非国有部门工资差距的变化进行了分析和分解。实证结果表明:在1989-2009年的三个时期内,国有部门与非国有部门的工资差距经历了先缩小再扩大的V型趋势,人力资本禀赋、就业和职业等影响因素在国有与非国有部门的工资方程中所起的作用有较大的差异。在上个世纪90年代中,国有与非国有部门间收入差距主要是由于国有部门的工资溢价造成;然而新世纪以来,虽然国有部门的工资溢价仍然存在,但已不是造成当前部门收入差距的主要原因。